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  • 補財庫 效能/算力/續航 3重進化!華碩最新Intel處理器筆電開放預購

Yahoo新聞訊息快遞效能/算力/續航 3重進化!華碩最新Intel處理器筆電開放預購
Yahoo新聞訊息快遞
更新時間2026年1月27日 週二 下午8:42
ASUS Zenbook DUO (UX8407):雙螢幕多工情境無縫升級。
ASUS Zenbook DUO (UX8407):雙螢幕多工情境無縫升級。
華碩於CES 2026發表的AI筆電早鳥預購開跑!新品搭載最新Intel Panther Lake處理器,效能最高提升26% ,NPU AI算力大幅成長 203% ,完整AI支援的同時,也能有感節省電力!具備獨顯級圖形處理速度的強大內顯,最高提升120% ,無論影片剪輯或遊戲都游刃有餘。即日起至3月8日,預購ASUS Zenbook DUO (UX8407)雙螢幕AI筆電或ASUS Zenbook S14 (UX5406AA)輕薄AI筆電,登錄即贈原廠延長保固一年(價值NT$ 3,000),並可搶先擁有同款高科技陶瓷鋁合金精品滑鼠ZenMouse (價值NT$2,490)。購買ASUS Vivobook S16 (S3607AA) 16吋大螢幕AI筆電,登錄送「柯達拍立得」(價值NT$5,490)。除限時好禮外,消費者亦可透過華碩訂閱制方案,以更彈性的方式體驗最新AI筆電,輕鬆日付NT$60起,年年換新機!同時擁有完美守護三大服務:完美保固、失竊守護及保證回購(適用於買斷所有權後),意外人損華碩負擔80%維修費用,使用安心有保障,詳情參考: 華碩筆電訂閱方案。ASUS Zenbook DUO (UX8407):雙螢幕多工情境無縫升級榮獲CES 2026創新獎「人工智慧類別」大獎肯定,Zenbook DUO展現了智慧設計和AI應用的深度整合。補財庫兩個14吋3K Lumina Pro OLED觸控螢幕,透過創新的轉軸設計,螢幕間隙縮小70%,帶來無縫連貫的沉浸視覺體驗。搭配全尺寸磁吸式藍牙鍵盤,滿足各種雙螢幕多工需求。搭載 Intel® Core™ Ultra X9 系列3處理器,結合高達50 TOPS NPU AI算力與獨顯級圖形效能,無論4K剪輯、繪圖渲染、電競遊戲或高負載多工,都能在行動中高效完成。莫赫灰全機身採用高科技陶瓷鋁合金材質,外型設計簡約俐落、展現創新且專業的個人形象。專屬智慧軟體與直覺的手勢控制功能,工作效率大幅提升;99 Wh大電量因應全日續航,使Zenbook DUO在便攜性、效能與可靠性取得絕佳平衡,成就行動雙螢幕生產力的極致之選。建議售價:NT$94,999ASUS Zenbook S14 (UX5406AA):輕薄美型 智取未來兼具頂尖效能與永續責任的Zenbook S14,獲CES 2026創新獎「永續發展與能源轉型類別」獎項殊榮。全金屬外殼採用創新與環保製程的高科技陶瓷鋁合金,觸感溫潤,抗磨耐用。纖薄機身僅1.1公分,輕1.2公斤,蘊藏Intel® Core™ Ultra 9系列3處理器的強大效能,搭載16核心配置,高效能多工處理提升40%,並具備高達27小時的全天候續航。NPU 50 TOPS加速即時翻譯等Copilot+ PC工作流程,AI運算手到擒來。配備3K ASUS Lumina OLED螢幕及4顆頂級喇叭,締造聲色俱全的影音饗宴。CNC加工散熱孔以環境散熱方式,25dB安靜散熱,加大觸控板與直覺手勢,操控流暢自如。77 Wh長效續航電力,擺脫電源線束縛,隨時隨地保持高效生產力。建議售價:NT$68,999
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ASUS Vivobook S16 (S3607AA):玩色多彩,全天候AI行動戰力。
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全新ASUS Vivobook S16重新定義行動辦公。最高搭載Intel® Core™ Ultra 5系列 3 處理器,內建NPU算力達47 TOPS;完整支援 Copilot+ PC的最新Windows AI 功能,提供最全面的AI體驗。配備16吋大螢幕,文書、娛樂展開大視界,輕僅1.7 公斤,搭配70Wh大容量電池,最高可達25小時超長電力,輕鬆應付高效運算、發揮AI即戰力。除經典酷玩銀、夜幕灰質感雙色外,瑰蜜粉與開心果綠兩款活力新色,為日常注入滿滿活力。建議售價:NT$42,999起
ASUS Vivobook 14 (X1407AA):學生族群AI入門首選。
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ASUS Vivobook 14 (X1407AA):學生族群AI入門首選專為學生與小資族打造的ASUS Vivobook 14 (X1407AA),最高採用Intel® Core™ Ultra 5系列3處理器,具備47 TOPS NPU算力,符合Copilot+ PC標準,內建華碩獨家AI應用程式「StoryCube」,聰明分類管理海量照片與影音檔案。讓AI成為學習助力,製作報告與資料檢索事半功倍,迎向高效率的AI學習新時代。建議售價:NT$35,999起以上資訊由 華碩 提供補財庫
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  • 2月 01 週日 202610:52
  • 霍諾德徒手攀登台北101 只花91分鐘成功登頂拿手機自拍 補財庫

Yahoo即時新聞霍諾德徒手攀登台北101 只花91分鐘成功登頂拿手機自拍
Yahoo即時新聞
補財庫
更新時間2026年1月25日 週日 下午2:37
全球頂尖徒手攀登高手艾力克斯霍諾德(Alex Honnold)今(25日)上午10時43分成功徒手攀上台北101 最高處,歷時1小時31分,成為台北101 徒手攀登的第一人;也是人類史上,在未配戴任何安全裝備情況下,攀爬過最高建築的人。霍諾德順利完成世界創舉後,興奮地站在避雷針旁拿手機自拍,紀錄這不可思議時刻。
美國攀岩好手霍諾德(Alex Honnold)25日挑戰徒手 獨攀台北101,霍諾德成功登頂揮手向下面群眾致意。(中央社)
美國攀岩好手霍諾德(Alex Honnold)25日挑戰徒手 獨攀台北101,霍諾德成功登頂揮手向下面群眾致意。(中央社)
台北101高度1667英尺(約508公尺),霍諾德原訂昨日早上9時挑戰徒手攀爬,但因天候狀況延期至今天。上午台北天候良好,場外聚集大批媒體及民眾。大約在9時12分開始攀爬,過程速度非常快,爬攀一層樓幾乎不用一分鐘,到了每一個竹節點,都會利用平台短暫休息,身旁有飄揚的國旗,讓世界看見台灣。
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霍諾德在中途休息時接受轉播單位短暫訪問,他表示,這真的很不可思議,能爬上來實在太好玩了,並且再度稱讚台北是很美的地方。
大樓內有民眾在窗邊拿著手機搶拍,他笑對著打招呼。大約爬到60樓附近,霍諾德的老婆桑妮(Sanni)特地在室內隔著玻璃替他加油打氣。
美國自由攀岩好手霍諾德(Alex Honnold)25日徒手攀登台北101大樓,在塔尖攀爬最後一段。(中央社)
美國自由攀岩好手霍諾德(Alex Honnold)25日徒手攀登台北101大樓,在塔尖攀爬最後一段。(中央社)
只花91分鐘成功登頂後,霍諾德隨即藉由繩索垂降下來,老婆桑妮特地在平台迎接他,二人開心相擁,還透過鏡頭跟自己的兩位小孩打招呼,之後跟攝影團隊一起搭電梯下樓。
美國自由攀岩好手霍諾德(Alex Honnold)25日徒手攀登台北101大樓,途中回頭向現場民眾粉絲揮手致意。 (中央社)
美國自由攀岩好手霍諾德(Alex Honnold)25日徒手攀登台北101大樓,途中回頭向現場民眾粉絲揮手致意。 (中央社)
40歲的霍諾德(Alex Honnold)是首位無繩攀登美國優勝美地國家公園「酋長岩」(El Capitan)約900米高的花崗岩壁的人,而僅花四小時就完成的攀爬過程被被拍成紀錄片《赤手登峰》(Free Solo),於2019年獲得奧斯卡最佳紀錄片獎。
美國自由攀岩好手霍諾德(Alex Honnold)25日徒手攀登台北101大樓,全球矚目。(中央社)
美國自由攀岩好手霍諾德(Alex Honnold)25日徒手攀登台北101大樓,全球矚目。(中央社)
美國自由攀岩好手霍諾德(Alex Honnold)25日將徒手攀登台北101大樓,出發前向粉絲揮手致意。(中央社)
美國自由攀岩好手霍諾德(Alex Honnold)25日將徒手攀登台北101大樓,出發前向粉絲揮手致意。(中央社)
徒手攀登是單獨攀爬而不使用任何繩索、安全吊帶或其他確保裝備,攀登者必須完全依靠自己的個人力量和技巧,以攀登牆面或山峰。補財庫霍諾德接受Netflix Tudum訪問時表示這次的挑戰可能是他至今最不可預測的一次。因為摩天大樓比多數天然岩壁更為陡直,結構重複性高,對身體造成的負荷截然不同,而且他也從未攀爬過如此巨大的建築物。
台北101大樓外大批民眾到場觀看,警方在場以拒馬確保民眾安全。(中央社)
台北101大樓外大批民眾到場觀看,警方在場以拒馬確保民眾安全。(中央社)
至於為什麼選擇台北101?霍諾德反問為什麼不呢?他說,台北101本身就非常驚人,是一棟不可思議的建築,而且攀爬是可行的,很多摩天大樓其實並不適合攀爬,但台北101在結構上非常獨特,很適合攀登。而他認為這次攀爬最困難的部分,是位在台北101建築結構上的「竹節(bamboo boxes)」每一節是八層樓,這些區段是外凸的,大概傾斜10到15度,相當陡峭,而且每八層樓就會有一個平台。必須連續進行將近100英尺的高強度攀爬,才能抵達一個平台,然後再重複一次。對體能的要求特別高,絕對是最消耗體力的部分。且向外傾斜1015度,每八層樓有一個平台,且重複多次,這絕對是最要求體力的部分。
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  • 1月 30 週五 202607:34
  • 20:31 內賊工程師偷電路板變賣損失1.2億元 京元電子:無任何數據機密外洩

京元電子竹南廠驚傳資產遭竊!一名資深張姓工程師涉嫌利用職務之便,將50餘片用來測試IC的電路板、光纖線等設備,偷偷帶出廠變賣,導致公司損失高達1.2億元。直到去年6月廠區主管發現新進的電路板登錄數據異常,立即盤點所有設備並調閱監視器,查出張姓工程師形跡可疑,立刻報案,最後該名工程師以5萬元交保。京元電子發布聲明,公司全程積極配合檢警之偵辦工作,目前與司法機關協力追查下,相關被竊之損失物品已成功取回逾八成。針對尚未返還之資產,公司已啟動法律救濟程序,目前已與部分張姓工程師達成和解,並接受相關金錢賠償。京元電子強調,該案屬單一員工之違法行為,僅涉及實體硬體配件,經查證並無任何客戶測試數據、技術機密或個資外洩情事,對公司整體營運及客戶服務並無影響,亦不影響財務之運作。但針對此事件暴露之漏洞,公司已完成全面性之內控流程檢討,強化盤點機制,並升級廠區無塵室之安全防護設施與人員進出安檢流程,以確保公司及客戶資產安全,保障股東權益。補財庫責任編輯/施佳宜
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  • 1月 28 週三 202613:33
  • 影/北市信義區名店遭潑漆 男子騎機車穿雨衣犯案落網 補財庫

補財庫三司財庫官廟 2026基本工資一次看
補財庫三司財庫官廟 香蕉不只拿來吃 台灣新創「假莖」變身紡織新材料
中天新聞網影/北市信義區名店遭潑漆 男子騎機車穿雨衣犯案落網
塗豐駿
2026年1月27日 週二 下午7:09
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  • 1月 26 週一 202601:57
  • 補財庫 赴韓旅遊注意 南韓嚴格控管行動電源上機存放規定

中廣新聞網赴韓旅遊注意 南韓嚴格控管行動電源上機存放規定
中廣新聞網
2026年1月23日 週五 下午4:07
南韓「大韓航空」等5家航空公司宣佈,從1月26日開始,嚴禁旅客在機艙內,使用行動電源充電,同時也嚴格規定行動在機上的存放方式。
南韓「大韓航空」等5家航空公司宣佈,從1月26日開始,嚴禁旅客在機艙內,使用行動電源充電,同時也嚴格規定行動在機上的存放方式。
因應行動電源起火事故頻傳,南韓大韓航空、韓亞航空等5家航空公司宣布,從1月26日開始,旅客雖然仍可攜帶行動電源上飛機,但嚴格禁止在機艙內充電,同時也需要嚴格遵守攜帶與存放規定,以降低飛安風險。(葉柏毅報導)南韓媒體報導,包括大韓航空、韓亞航空、真航空、釜山航空與首爾航空等5家南韓航空公司,從1月26日起,不論國內線或國際線班機內,都全面禁止使用行動電源為手機、平板、筆電、相機等電子設備充電。此外,旅客雖然仍可攜帶行動電源上機,但容量必須在100瓦時(Wh)以下,每人最多可攜帶5個行動電源,在登機前必須在每個行動電源採取措施,包括在充電孔上貼絕緣膠帶,同時每個行動電源都必須分別放入塑膠袋或是獨立收納袋中保存。補財庫補財庫
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此外,行動電源帶上機後,必須存放在乘客伸手可及之處,例如前方座椅的置物袋中,或是前座下方,嚴禁放在機內上方行李架,因為一旦出現異常事故,可能延誤因應,進一步擴大為重大事故。
大韓航空表示,這次全面禁止機內使用行動電源,是為了確保航空安全的必要措施,敬請旅客配合。
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  • 1月 24 週六 202610:24
  • 補財庫 純草本健康在台啟航 美國科研為依據 A Pure Herb走進日常補給

補財庫三司財庫官廟 紐約寶可夢卡牌店遭搶 逾40顧客在場 歹徒持槍3分鐘奪347萬元卡牌
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補財庫





純草本健康在台啟航 美國科研為依據 A Pure Herb走進日常補給














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 【中時新聞網綜合報導/郭怡㞣】





▲純草本健康執行長張繼鴻,期許以高標準與透明制度,讓草本補充回到可長期實踐的日常節奏。(圖/業者提供)


在保健資訊鋪天蓋地、產品訴求快速翻新的市場氛圍中,「純草本健康」企業選擇以更務實的節奏進場:不追逐短期聲量,也不以單一話術作為溝通主軸,而是把重點放在「資訊說清楚、流程做完整」,讓消費者在日常健康管理中,有一套可理解、可依循的判準。


2026年初,「純草本健康」正式將 A Pure Herb—一家專注植物性草本補充品的美國公司—引進台灣,希望呈現的不是再多一個品牌,而是更成熟的健康態度。就像一次對產業語言的校正:健康不該被話術推向焦慮,也不該被承諾堆疊成神話;更成熟的健康態度,應回到更接近生活的本質:可理解、可選擇、可長期維持。


把承諾做成流程:從「感覺」回到「可檢視」


相較於以一句口號快速完成說服,純草本健康更在意「消費者是否真正理解」:理解產品定位、理解品牌邏輯,也理解自身需求如何被支持。品牌將「資訊透明化、流程清潔化、承諾可檢視化」視為基本功,試圖把保健品常見的模糊地帶,改以更可閱讀、可追溯的方式呈現。





▲健康管理往往從家庭日常開始,不同年齡層的照護與需求,構成家庭健康的共同課題;純草本健康以科學與安全為原則,強化家庭日常補充的選擇品質。(圖/業者提供)


純草本健康亦提出「把速度交給市場,把標準留給企業」作為內部行事準則,並把日常保健是否成立的檢驗點,拉回到更具體的面向:生活節奏是否允許、既有照護是否相容、長期使用是否安心等。


一個差旅細節,成為對外溝通的起點


純草本健康執行長張繼鴻,擁有多年企業顧問經歷,長期在會議與差旅間穿梭。以往他在訂位時,幾乎固定選擇走道位,原因並非偏好,而是長時間乘坐對身體而言更像一種「不得不的安排」。


他分享,接觸 A Pure Herb(包含 UTF REx®)後,自己更在意的不是短暫的立即感,而是生活節奏是否逐步回到可掌握的狀態;那個最直觀的轉折,甚至反映在一個微小選擇上,不再下意識只選走道位。對他而言,健康不應是被迫將就,而是能被日常承接的秩序(實際感受仍因人而異)。


降低首次接觸門檻:試用週期與承諾機制同步「說清楚」


針對「第一次接觸」常見的心理門檻,純草本健康主張以合理的試用體驗週期,搭配相對清楚的承諾機制,並讓流程設計更乾淨、更坦率,避免過度複雜的條款造成理解負擔。


品牌指出,當承諾走向制度化,信任便可由時間與細節共同累積;在不依賴口號推動的前提下,消費者是否願意以更成熟的標準,為自己的長期補給作出選擇,正是純草本健康希望回到的核心提問。




















































本文來自: https://act.chinatimes.com/market/content.aspx?AdID=20478
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  • 1月 22 週四 202617:09
  • 7旬夫妻靠3.2萬苦撐!打開冰箱剩過期豆腐 見退休夫呆坐「像走到盡頭」 補財庫

不只科技業!彭啓明:綠領人才8年暴增近3倍 高薪上看200萬 補財庫三司財庫官廟
補財庫三立新聞網 setn.com7旬夫妻靠3.2萬苦撐!打開冰箱剩過期豆腐 見退休夫呆坐「像走到盡頭」
三立新聞網
2026年1月17日 週六 下午9:18
國際中心/林奇樺報導
老夫妻生活處境艱辛,冰箱剩下過期豆腐。(示意圖/PIXABAY)
老夫妻生活處境艱辛,冰箱剩下過期豆腐。(示意圖/PIXABAY)
日本高齡化與單身長者增加已成社會關注焦點,不過日媒《THE GOLD ONLINE》指出,除了獨居長者之外,「僅剩夫妻兩人同住」的高齡家庭,也可能面臨難以被看見的孤立處境。就有一對7旬夫妻每月靠16萬日圓(約3.2萬台幣)苦撐,甚至冰箱也只剩過期豆腐可吃,處境相當艱辛。報導指出,住在日本埼玉縣的74歲女性前田里子(化名)與已退休的丈夫兩人同住,兒子結婚後搬離家中,之後一年僅在年末返家探望一次。前田里子表示,丈夫年金每月約10萬日圓,她的國民年金每月6萬日圓,合計16萬日圓的收入,在電費、煤油費上漲下,使家庭支出壓力逐漸加重。
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報導提到,前田里子曾說自己某次打開冰箱,只看到一盒豆腐,且賞味期限已過了2天,讓她忍不住落淚。她回憶,過去每天會準備多道菜餚上桌,但近來只能簡單端出冷豆腐就結束。她說,丈夫對此幾乎不發一語,只是默默吃完,也已多年未聽過對方說「謝謝」或「好吃」。
報導指出,前田里子與丈夫結婚約45年,育兒結束後原本應迎來兩人相伴的晚年生活,但她形容,如今的日常更像是在沉默中度過。「最近只能聽見電視聲和洗碗的聲音」,她坦言,缺乏對話讓人感到寂寞,年輕時即使爭吵,也仍能感受到情緒交流,但現在卻像「空氣一樣,只是待在那裡」。報導還提到,某天早晨前田里子起床時,看見丈夫穿著厚毛衣坐在煤油暖爐前一動不動,她出聲詢問,對方只是點頭。前田里子推測可能是煤油用盡,但丈夫即使感到寒冷也不願起身處理,讓她感到那一幕像是「結束」一般。報導引用日本內閣府《高齡社會白皮書(令和7年版)》指出,在日本65歲以上的家庭中,超過6成屬於「僅高齡者的家庭」。報導也提到,外界常聚焦於單身高齡者,但夫妻兩人生活同樣存在社會孤立的課題。此外,報導引述日本總務省《家計調查(2024年)》指出,高齡夫妻無職家庭每月平均支出約25.6萬日圓,可支配所得約22.2萬日圓,平均每月出現約3.4萬日圓赤字。報導指出,像前田里子夫妻每月僅16萬日圓年金收入的家庭,生活處境可能更加嚴峻。前田里子表示,她曾想過聯絡兒子,但又擔心造成孩子負擔,因而打消念頭,也坦言不知道該如何開口提到家中物資不足的狀況。報導提到,前田里子曾在超市用餐區聽到年輕母子間的對話,對方笑著對孩子說「你喜歡豆腐啊」,讓她想起過往生活,感到心情沉重。報導最後提到,老後生活未必「兩人一起就安心」,除了生活費不足,還可能伴隨對話減少、精神與行動力下降等不易被察覺的問題;即使是夫妻,若心理距離拉開,也可能使孤立感加深。
以下內文出自: https://tw.news.yahoo.com/7%E6%97%AC%E5%A4%AB%E5%A6%BB%E9%9D%A03-2%E8%90%AC%E8%8B%A6%E6%92%90-%E6%89
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  • 1月 22 週四 202610:24
  • 2026基本工資一次看

Yahoo奇摩新聞編輯室2026基本工資多少?工時上限為何?加班費、例假休假怎麼算?勞基法基本權益6大QA
Yahoo奇摩新聞編輯室
更新時間2025年12月26日 週五 上午11:19
勞基法基本權益有哪些,你知道嗎?2026年將至,多項攸關勞工權益的新制也將於元旦登場。究竟基本工資2026多少錢?工時上限多少?加班費怎麼算?例假與休息日如何規範?特休又有幾天?Yahoo新聞編輯室帶你掌握,讀者朋友們不妨藉機健檢自己的工作環境是否合法哦!
基本工資2026年調漲,最低工資月薪由2萬8590元調升至2萬9500元,時薪由190元調升至196元。(示意圖/Getty Images)
基本工資2026年調漲,最低工資月薪由2萬8590元調升至2萬9500元,時薪由190元調升至196元。(示意圖/Getty Images)
2026年基本工資多少錢?工資是指勞工因工作而獲得的報酬,不可以因為性別而有差別待遇,且雇主應全額、定期、直接給付,不得預扣勞工工資,做為賠償費用或違約金。工資的部分,可由勞雇雙方議定,但不得低於2026年的基本工資月薪2萬9500元。
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Yahoo解釋性新聞
Yahoo解釋性新聞
2026年基本工資時薪多少錢?除了領月薪的正職,不少兼職、打工族是領時薪,2026年基本工資時薪每小時196元。領時薪的讀者朋友,請留意時薪是否高於每小時196元,要是低於該數字,就違反了勞動基準法第21條,將依據勞動基準法第79條第1項第1款、第80-1條第1項等規定,對雇主處2萬元以上、100萬元以下罰鍰;且應公布事業單位或事業主的名稱、負責人姓名、處分期日、違反條文及罰鍰金額,並限期令其改善,如果雇主未於限期內改善,應按次處罰。工時上限多少?勞工正常的工作時間,每日不得超過8小時,每周不得超過40小時。雇主徵得勞工的同意可延長工時;但勞動基準法第32條第2項規定,連同正常工時來算,每日工時不得超過12小時,且每月延長的總工作時數,亦不得超過46小時。但雇主經工會同意,如事業單位無工會者,經勞資會議同意後,延長工作時間得採三個月總量管控;但一個月不得超過54小時,每三個月不得超過138小時。勞動基準法第32條第4項另規定,如遇天災、事變或突發事件,雇主有使勞工在正常工作時間以外工作的必要,得將工作時間延長。例假日及休息日如何規範?勞工在每七日當中,應有兩日的休息,其中一日為例假,另一日則為休息日。例假及休息日的日期,應由勞雇雙方約定。雇主如有於周間更動的需要,應與勞工協商合意之外,應謹守「不得連續工作超過六日」的前提。勞動基準法第37條規定,內政部所定應放假的紀念日、節日、勞動節日及其他中央主管機關規定應放假日,均應休假。雇主若徵得勞工同意在休假日工作,工資應加倍發給。除非雇主已徵得勞工同意,把休假日和工作日對調,那麼調移後的原休假日(意即紀念日當日)就算是工作日,勞工在當天出勤工作,就不需要加倍發給工資。加班費怎麼算?勞動基準法第24條第1項規定,勞工「工作日」加班的工資,依下列標準加給:
  • 延長工時在2小時以內,按平日每小時工資額加給三分之一以上。

  • 再延長工時在2小時以內,按平日每小時工資額加給三分之二以上。

  • 因天災、事變或突發事件,延長工時者,按平日每小時工資額加倍發給。

  • 根據勞動基準法第24條第2項,勞工「休息日」加班的工資,則依下列標準加給:
  • 延長工時在2小時以內,工資按平日每小時工資額另再加給一又三分之一以上。

  • 工作2小時後再繼續工作者,按平日每小時工資額另再加給一又三分之二以上。

  • 各位或許很好奇,領取加班費之外,加班是否可以補休呢?答案是可以的哦!勞動部解釋,勞工依上述規定加班後,依勞工意願選擇補休並經雇主同意者,應依勞工工作的時數計算補休時數。至於補休期限,可由勞雇雙方協商;若補休期限屆期或契約終止,那麼未補休的時數,應依延長工時或休息日工作當日的工資計算標準發給工資。至於「例假日」則因一例一休,本就強制規定員工放假,倘若出勤就是違法。不過,勞動基準法第40條第1項也提及,如因天災、事變或突發事件,雇主認定有繼續工作的必要,得停止勞工的假期;但停止假期的工資應加倍發給,並應於事後補假休息。延伸閱讀》加班只能換補休、未滿時數不給錢?違法!勞工可檢舉最高罰百萬 5大常見加班觸法情況一次看特休有幾天?特休是勞動基準法第38條明文規定,提供給勞工的「有薪休假」福利制度。當勞工在同一雇主或事業單位,繼續工作滿一定期間,每年應依規定給予特休。員工可自由選擇要在哪個工作日,免除出勤義務,無需說明休假理由,雇主不得拒絕或給予任何不利處分;但可基於企業經營上的急迫需求,與勞工協商調整。根據勞動基準法第38條,工作六個月以上一年未滿者,特休有3日;工作一年以上兩年未滿者,特休有7日;工作兩年以上三年未滿者,特休有10日;工作三年以上五年未滿者,特休每年有14日;工作五年以上十年未滿者,特休每年有15日;工作十年以上,每一年加給特休1日,加至30日為止。部分雇主可能會誤會,當勞工年資滿半年時取得3天特休,可以從滿一年的7天中扣除;但正確做法應該是,勞工年資滿半年後取得3天特休,年資滿一年「另」取得7天特休。你應該想發問,特休天數到底怎麼算?依據勞動部訂立的勞動基準法施行細則第24條,將特休分成幾種不同方式計算,最常見的是「周年制」與「曆年制」。周年制是指以勞工的「到職日」為基準,每一周年之期間;曆年制則是無論勞工何時受僱,一律以每年1月1日到12月31日計算年資,並按照當時的年資,依比例換算特休天數。讀者朋友可運用勞動部「特別休假日數試算系統」計算自己的特休有幾天哦!提醒勞工朋友,假如特休因年度終結或契約終止,而沒有休完的天數,雇主應發給工資。年度終結後,勞工還沒休完的天數,得經勞雇雙方協商,遞延至次一年度實施;如果於次一年度終結或契約終止,仍有尚未休完的特休,雇主就應發給工資,工資依照勞動基準法施行細則第24-1條進行折算:
  • 日薪、時薪制者:年度終結或契約終止前一日,正常工作時間所得之工資。補財庫

  • 月薪制者:年度終結或契約終止前最近一個月,正常工作時間所得薪資÷30天所得的金額。需特別留意的是,此處以一個月30天來計算,而非實際工作日,也就是說特休換算工資後,不一定會比放一天假還划算 。

  • 看更多》特休規定為何?一年有幾天?沒休完怎麼辦?特休換錢划算嗎?撰稿記者:陳昭容
    核稿編輯:沈孟燕參考資料※勞動基準法權益簡介(勞動部)
    ※勞動基準法(全國法規資料庫)
    ※勞動基準法施行細則(全國法規資料庫)
    ※特別休假日數試算系統(勞動部)
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    • 1月 20 週二 202612:52
    • 北京降今年首場「初雪」遊客興奮拍京城雪景 補財庫

    補財庫三司財庫官廟 00:35 全台最長「999秒」跨年煙火秀登場!點亮義大世界夜空迎新年
    EBC東森新聞北京降今年首場「初雪」遊客興奮拍京城雪景
    東森新聞
    2026年1月18日 週日 下午7:53
    補財庫
    遊客興奮拍京城雪景。(圖/東森新聞)
    遊客興奮拍京城雪景。(圖/東森新聞)

    中國大陸迎來新一波寒潮,部分地區氣溫可能驟降20度,17號晚北京落下2026年的首場初雪,整個北京城白雪一片,不少遊客把握這難得的冬日雪景,不過下雪要爬長城,可能沒那麼容易,只能變成連滾帶爬。北京著名景點天壇上被撒上一層浪漫糖粉,2026年北京迎來首場初雪對遊客來說更是難得。北京特派記者劉依晴說:「17號傍晚北京下雪之後,現在已經成為一片銀白世界,雖然氣溫只有零下6度,但還是吸引很多民眾,來天壇打卡賞雪。」
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    補財庫內蒙遊客:「今天挺罕見的吧,挺幸運能看到北京的雪景,然後能在天壇公園,然後來拍美照。」
    四川遊客:「就很少看到,所以我來這更開心,就是很巴適(很棒),特別美很震撼很壯觀。」雖然寒冷但人潮不減,許多遊客把握機會要來拍專屬北京的冬日雪景,因為雪花紛飛覆蓋整個北京城,雪中的故宮夜景莊嚴又帶點詩意,白雪靄靄飄落在紅牆上替紫禁城妝點些許夢幻,彷彿一秒穿越時空,不過如果是要登山爬長城,這樣的低溫冰雪可就沒那麼浪漫,爬長城的遊客喊著要「往回走」。補財庫上山遊客緊抓兩側欄杆,但雙腿就是不聽使喚一直打滑,想要下山更快了直接慌慌張張連滾帶爬,因為地面宛如滑冰場,不論長城多麼壯觀險峻,這一刻眼裡只有腳下站穩才是重點。新一波寒潮中國大陸多地開啟速凍模式,可能出現入冬以來最強的雨雪天氣,部分地區最大降溫達20度,不過還是有許多人發揮創意雪中做樂,北京什煞海就有民眾利用機器狗化身雪橇犬,四輪機器狗在冰上行走必須裝上「防滑鏈」,後面拖行一名成年男子坐在雪橇上看起來好像有點打滑吃力,逗趣景象也成為冰面上的吸睛焦點。更多東森新聞報導補財庫
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    • 1月 18 週日 202610:11
    • 波蘭動物園「史詩對決」17公斤山羌迎戰1.6噸犀牛 毫不畏懼「獲勝」 補財庫

    補財庫三司財庫官廟 天降「熊雨」球迷全場嗨投8萬隻娃娃 美冰球賽年度慈善活動
    Yahoo奇摩(國際通)波蘭動物園「史詩對決」17公斤山羌迎戰1.6噸犀牛 毫不畏懼「獲勝」
    Yahoo奇摩(國際通)
    更新時間2026年1月15日 週四 下午4:32
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